地产人才流动现十大变化(济南效果图设计)
1、需求继续下滑,预计在2008年基础上再下降10%左右;2、流动率仍处于较高水平,预计为25%-35%;3、由于销售不畅,公司解散、破产、兼并、项目迟迟不能启动等原因,被动跳槽人才增长较快,可能超过35%;4、收入将上涨15%左右;5、建筑设计、景观设计、园林设计等专业人才不论职位高低依然需求旺盛;6、成本控制、项目策划、营销管理等中高级职位需求旺盛,但初级职位竞争非常激烈;7、工程管理类人才竞争激烈,有丰富经验、有良好职业道德的工程类人才将处于优势地位;8、没有经验的初级人才进入房地产行业的可能性降低;9、行业外人才向房地产行业流动可能性降低;10、徒有虚名的中高级人才将快速被市场淘汰。
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